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Recebi uma Perícia Desfavorável: Como Contestar e Reverter o Laudo Pericial

Recebeu laudo pericial desfavorável? Você tem 10 dias para contestar. Entenda como reverter perícia judicial, elaborar parecer técnico e proteger sua empresa de condenações injustas. Guia urgente 2026.


Perícia Desfavorável, como recorrer, prazos, multas


 ÍNDICE

Neste guia urgente, você vai entender:

  1. Por que o laudo foi desfavorável

  2. Você ainda pode reverter a situação

  3. Prazo crítico: 10 dias para agir

  4. Como contestar tecnicamente o laudo

  5. Erros comuns em laudos periciais

  6. O que incluir no parecer técnico

  7. Casos reais de reversão

  8. Quanto custa contestar

  9. Checklist de ação imediata

  10. Como a TRH pode ajudar agora



Laudo pericial judicial negativo

Por Que o Laudo Pericial Foi Desfavorável à Sua Empresa?


Motivos Mais Comuns:

Antes de contestar, é importante entender por que o laudo foi desfavorável. Isso ajuda a identificar a melhor estratégia de contestação.


MOTIVO 1: Metodologia Inadequada ou Incorreta

O que aconteceu:

  • Perito usou norma técnica errada ou desatualizada

  • Equipamentos de medição não calibrados

  • Procedimento de coleta de dados inadequado

  • Amostragem não representativa


Exemplo prático:

  • Perícia de ruído: Perito mediu em momento de manutenção (atípico), não em condição normal de trabalho

  • Resultado: Nível de ruído artificialmente elevado

  • Conclusão errônea: Insalubridade caracterizada


Possibilidade de reversão: ALTA (erro técnico objetivo)


MOTIVO 2: Desconsideração de EPIs Eficazes

O que aconteceu:

  • Perito não considerou que empresa fornece EPI adequado

  • Não verificou se EPI neutraliza o agente nocivo

  • Ignorou treinamentos e fiscalização do uso de EPI


Exemplo prático:

  • Perícia de insalubridade por ruído: Empresa fornece protetor auricular tipo concha (CA válido), mas perito não considerou sua eficácia

  • Resultado: Laudo conclui por insalubridade mesmo com EPI

  • Jurisprudência: Súmula 289 do TST estabelece que EPI eficaz neutraliza insalubridade


Possibilidade de reversão: ALTA (jurisprudência consolidada)


MOTIVO 3: Análise em Momento Atípico

O que aconteceu:

  • Vistoria realizada em período não representativo (parada, manutenção, pico sazonal)

  • Condições excepcionais foram consideradas habituais

  • Não houve análise de exposição média ao longo do tempo


Exemplo prático:

  • Perícia de carga de trabalho: Vistoria feita em período de fechamento de balanço (sobrecarga temporária)

  • Resultado: Perito concluiu que sobrecarga é habitual

  • Realidade: Situação ocorre apenas 1 vez ao ano


Possibilidade de reversão: MÉDIA A ALTA (depende de documentação)



MOTIVO 4: Falta de Contextualização

O que aconteceu:

  • Perito não considerou mudanças ao longo do tempo

  • Ignorou melhorias implementadas pela empresa

  • Não analisou documentação de SST (PGR, PCMSO, treinamentos)


Exemplo prático:

  • Perícia de acidente de trabalho: Trabalhador alega exposição a agente químico há 10 anos

  • Realidade: Empresa implementou controles de engenharia há 5 anos, eliminando exposição

  • Laudo: Não menciona melhorias, conclui por nexo causal


Possibilidade de reversão: MÉDIA (requer documentação robusta)


MOTIVO 5: Conclusão Sem Fundamentação Técnica

O que aconteceu:

  • Laudo apresenta conclusão sem base em dados coletados

  • Contradição entre medições e conclusão

  • Opinião pessoal do perito prevaleceu sobre evidências


Exemplo prático:

  • Perícia de ergonomia: Medições indicam conformidade com NR-17, mas perito conclui por inadequação "baseado em observação subjetiva"

Possibilidade de reversão: ALTA (contradição interna no laudo)


MOTIVO 6: Você Não Teve Assistente Técnico

O que aconteceu:

  • Empresa não contratou assistente técnico

  • Não acompanhou vistoria presencialmente

  • Não questionou metodologia em tempo real

  • Não apresentou evidências favoráveis


Impacto:

  • Perito trabalhou sem contraditório técnico

  • Possíveis erros não foram apontados durante vistoria

  • Empresa ficou "refém" da visão unilateral do perito


Possibilidade de reversão: MÉDIA (ainda dá tempo de contestar, mas mais difícil)


Sim, Você Ainda Pode Reverter ou Reduzir a Condenação


BOA NOTÍCIA:

O laudo pericial NÃO é definitivo. O juiz não é obrigado a segui-lo. Segundo o Art. 479 do CPC, o juiz pode decidir contrariamente ao laudo se houver fundamentação técnica sólida que o conteste.


Você ainda tem 10 dias para apresentar parecer técnico que pode mudar o resultado do processo.


Base Legal:

Art. 479, CPC: "O juiz apreciará a prova pericial de acordo com o disposto no art. 371, indicando na sentença os motivos que o levaram a considerar ou a deixar de considerar as conclusões do laudo, levando em conta o método utilizado pelo perito."



O que isso significa:

  • Juiz pode discordar do laudo pericial

  • Juiz deve analisar criticamente a metodologia do perito

  • Juiz pode dar mais peso ao parecer do assistente técnico se for mais fundamentado


Estatísticas de Reversão:

Embora não haja dados oficiais consolidados, a experiência prática mostra:

  • 20-30% dos laudos desfavoráveis são totalmente revertidos com parecer técnico bem fundamentado 

  • 40-50% têm valores reduzidos significativamente 

  • 10-15% resultam em nova perícia (perícia complementar)


Fatores que aumentam chance de reversão: 

  • Erro técnico objetivo no laudo 

  • Desconsideração de EPIs eficazes 

  • Metodologia inadequada 

  • Contradição interna no laudo 

  • Parecer técnico robusto e bem fundamentado


Casos em Que Reversão É Mais Provável:

ALTA PROBABILIDADE:

  • Metodologia claramente inadequada

  • Desconsideração de EPI eficaz (Súmula 289 TST)

  • Contradição entre dados e conclusão

  • Erro de cálculo evidente


MÉDIA PROBABILIDADE:

  • Análise em momento atípico (com documentação comprobatória)

  • Falta de contextualização (com evidências de melhorias)

  • Interpretação divergente de normas técnicas


BAIXA PROBABILIDADE (mas ainda vale tentar):

  • Laudo tecnicamente impecável

  • Conclusão fundamentada em múltiplas evidências

  • Empresa realmente não cumpre requisitos legais



Atenção ao Prazo: Você Tem Apenas 10 Dias


PRAZO IMPRORROGÁVEL:

Segundo o Art. 477, §1º do CPC, as partes têm 10 dias após a intimação da entrega do laudo para apresentar parecer técnico.

Se perder esse prazo, perde o direito de contestar tecnicamente o laudo.


Base Legal:

Art. 477, §1º, CPC: "As partes serão intimadas para, querendo, manifestar-se sobre o laudo do perito do juízo no prazo comum de 15 (quinze) dias, podendo o assistente técnico de cada uma das partes, em igual prazo, apresentar seu respectivo parecer."


Nota: Embora o CPC mencione 15 dias para manifestação das partes, o parecer técnico do assistente técnico deve ser apresentado em 10 dias (prática forense consolidada).


Timeline Crítica:

DIA 0: Você recebe intimação da entrega do laudo

   ↓

DIA 1-2: CONTRATE ASSISTENTE TÉCNICO IMEDIATAMENTE ⚠️

   ↓

DIA 2-3: Assistente técnico analisa o laudo

   ↓

DIA 3-7: Elaboração do parecer técnico

   ↓

DIA 7-8: Revisão e ajustes

   ↓

DIA 8-9: Protocolo do parecer

   ↓

DIA 10: PRAZO FINAL ⚠️


O Que Acontece Se Perder o Prazo?

  • Perde o direito de apresentar parecer técnico do assistente técnico 

  • Laudo pericial fica sem contestação técnica 

  • Juiz decide baseado apenas no laudo do perito (sem contraditório técnico) 

  • Chance de reversão cai drasticamente


Ainda pode: Seu advogado pode apresentar manifestação jurídica (não técnica) sobre o laudo, mas tem muito menos peso que um parecer técnico fundamentado.


Ação Imediata:

Se você recebeu o laudo HOJE:

  • HORA 0-2: Leia o laudo rapidamente, identifique conclusão 

  • HORA 2-4: Contate empresa especializada em assistência técnica pericial 

  • HORA 4-8: Envie laudo e documentação para análise preliminar 

  • DIA 1: Receba proposta e contrate 

  • DIA 2-9: Assistente técnico elabora parecer 

  • DIA 10: Protocolo do parecer



Como Contestar o Laudo Pericial: Estratégias Técnicas

Estratégia 1: Questionar a Metodologia

Como fazer:

  • Identificar qual norma técnica deveria ter sido usada

  • Demonstrar que perito usou metodologia inadequada

  • Apresentar a metodologia correta


Exemplo de argumentação:

"O perito utilizou a NHO-01 da Fundacentro para medição de ruído, porém não seguiu o item 5.2.1 que determina que a medição deve ser realizada em condições normais de trabalho. A vistoria foi realizada durante manutenção preventiva, momento em que o nível de ruído é atipicamente elevado. A medição correta deveria ter sido realizada em dia de operação normal, conforme documentado nos registros de produção anexos."



Estratégia 2: Demonstrar Eficácia do EPI

Como fazer:

  • Apresentar Certificado de Aprovação (CA) do EPI

  • Demonstrar que EPI é adequado para o agente e nível medido

  • Comprovar fornecimento, treinamento e fiscalização do uso


Exemplo de argumentação:

"Contrariamente ao concluído pelo perito, a empresa fornece protetor auricular tipo concha, marca [X], CA nº [Y], com atenuação de 25 dB(A). Considerando o nível de ruído medido de 88 dB(A), com o uso correto do EPI, o nível efetivo de exposição é de 63 dB(A), abaixo do limite de tolerância de 85 dB(A) estabelecido pela NR-15, Anexo 1. Conforme Súmula 289 do TST, o fornecimento de EPI eficaz neutraliza a insalubridade. Anexamos registros de entrega de EPI, treinamentos realizados e fiscalização do uso."


Estratégia 3: Contextualizar a Situação

Como fazer:

  • Demonstrar que condições mudaram ao longo do tempo

  • Apresentar documentação de melhorias implementadas

  • Comprovar que situação atual é diferente do período alegado


Exemplo de argumentação:

"O autor alega exposição a agente químico [X] durante 10 anos (2010-2020). Contudo, em 2015, a empresa implementou sistema de exaustão localizada (projeto anexo), eliminando a exposição ao agente. As medições realizadas após 2015 (laudos anexos) demonstram níveis abaixo do limite de detecção. O perito não considerou essa mudança significativa, baseando sua conclusão em condições que não existem mais há 9 anos."


Estratégia 4: Apontar Contradições Internas

Como fazer:

  • Identificar contradições entre dados coletados e conclusão

  • Demonstrar que conclusão não se sustenta nos próprios dados do laudo


Exemplo de argumentação:

"O laudo pericial apresenta contradição interna. Na página 5, o perito registra medição de ruído de 82 dB(A). Na página 12, conclui por insalubridade grau médio (86-90 dB). Não há fundamentação técnica para essa conclusão, uma vez que o próprio dado coletado (82 dB) está abaixo do limite de tolerância (85 dB). Solicitamos esclarecimentos ou desconsideração da conclusão por falta de fundamentação."


Estratégia 5: Apresentar Evidências Adicionais

Como fazer:

  • Juntar documentação que perito não considerou

  • Apresentar medições próprias (realizadas por profissional qualificado)

  • Anexar laudos anteriores favoráveis


Exemplo de argumentação:

"O perito não teve acesso ao Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) atualizado da empresa, que documenta todas as medidas de controle implementadas. Anexamos o PGR (fls. X-Y), que demonstra: (i) avaliação de riscos realizada em 2023; (ii) medidas de controle implementadas; (iii) monitoramento contínuo; (iv) treinamentos realizados. Adicionalmente, apresentamos laudo técnico elaborado por engenheiro de segurança do trabalho (fls. Z), que realizou medições em condições normais de trabalho, com resultado de 78 dB(A), abaixo do limite de tolerância."



Erros Técnicos Mais Comuns Que Você Pode Usar Para Contestar

ERRO 1: Equipamento Não Calibrado ou Calibração Vencida

O que verificar:

  • Certificado de calibração do equipamento usado

  • Data da calibração vs. data da medição

  • Validade da calibração (geralmente 1 ano)


Como identificar no laudo:

  • Perito deve mencionar marca, modelo e certificado de calibração

  • Se não mencionar, já é um ponto de contestação


Argumentação: "O laudo não apresenta certificado de calibração do decibelímetro utilizado, conforme exigido pela NHO-01, item 4.1.2. Sem comprovação de calibração válida, as medições não têm validade técnica."


ERRO 2: Amostragem Não Representativa

O que verificar:

  • Tempo de medição (deve ser representativo da jornada)

  • Número de medições (amostra suficiente)

  • Momentos escolhidos (típicos ou atípicos)


Como identificar:

  • Medição de apenas alguns minutos (insuficiente)

  • Medição em momento único (não representa variabilidade)

  • Medição em horário atípico


Argumentação: "A medição foi realizada em apenas 15 minutos, durante o horário de almoço, quando a produção está parada. A NHO-01 exige que a medição seja representativa da jornada completa de trabalho, considerando todas as atividades realizadas."


ERRO 3: Norma Técnica Desatualizada

O que verificar:

  • Qual norma o perito citou

  • Se há versão mais recente da norma

  • Se a norma citada é aplicável ao caso


Como identificar:

  • Perito cita norma revogada

  • Usa metodologia antiga

  • Ignora atualizações recentes


Argumentação: "O perito utilizou a NR-15 em sua versão de 2019, ignorando a atualização de 2022 que alterou os critérios de avaliação para o agente [X]. Pela norma atualizada, a situação não caracteriza insalubridade."


ERRO 4: Não Consideração de Medidas de Controle

O que verificar:

  • Perito verificou se há controles de engenharia (ventilação, enclausuramento, etc.)?

  • Considerou controles administrativos (rodízio, pausas, etc.)?

  • Avaliou eficácia dos controles?


Como identificar:

  • Laudo não menciona medidas de controle existentes

  • Conclui por risco sem avaliar controles


Argumentação: "O perito não considerou o sistema de ventilação local exaustora instalado em 2020, que reduz a concentração do agente químico em 80%, conforme laudo técnico anexo. A conclusão de insalubridade ignora a eficácia dessa medida de controle."


ERRO 5: Interpretação Equivocada de Normas

O que verificar:

  • Perito interpretou corretamente a norma técnica?

  • Aplicou os critérios adequadamente?

  • Considerou exceções ou condições específicas?


Como identificar:

  • Conclusão não condiz com critérios da norma

  • Aplicação incorreta de fórmulas ou tabelas

  • Desconsideração de exceções previstas


Argumentação: "O perito concluiu por periculosidade com base na NR-16, Anexo 1. Contudo, o item 1.2 estabelece que a periculosidade só se caracteriza em área de risco delimitada. O trabalhador não atua em área de risco, apenas transita eventualmente, o que não caracteriza exposição permanente conforme exigido pela norma."



Estrutura do Parecer Técnico de Contestação

Estrutura Recomendada:


1. IDENTIFICAÇÃO

Conteúdo:

  • Nome do assistente técnico

  • Qualificação profissional (registro no conselho)

  • Processo judicial (número, vara, comarca)

  • Partes (autor e réu)


Exemplo: "Parecer Técnico elaborado por [Nome], Médico do Trabalho, CRM [número], RQE [número], assistente técnico da empresa [Ré], nos autos do processo nº [número], em trâmite na [Vara] da Comarca de [Cidade]."


2. OBJETO

Conteúdo:

  • Resumo do que está sendo periciado

  • Pedido do autor

  • Conclusão do laudo pericial


Exemplo: "O presente parecer tem por objeto a análise crítica do laudo pericial elaborado pelo Dr. [Nome do Perito], que concluiu pela caracterização de insalubridade em grau médio por exposição a ruído, no período de [data] a [data]."


3. ANÁLISE DO LAUDO PERICIAL

Conteúdo:

  • Resumo da metodologia utilizada pelo perito

  • Principais conclusões do laudo

  • Pontos positivos (se houver)


Exemplo: "O perito realizou vistoria no dia [data], utilizando decibelímetro marca [X], modelo [Y]. Mediu o nível de ruído em [local], obtendo resultado de [valor] dB(A). Concluiu pela caracterização de insalubridade em grau médio."


4. PONTOS DE DIVERGÊNCIA

Conteúdo:

  • Lista clara dos pontos em que você discorda

  • Fundamentação técnica de cada divergência

  • Citação de normas, jurisprudência, literatura técnica


Exemplo: "Divergimos da conclusão do perito pelos seguintes motivos:


4.1. Metodologia Inadequada A medição foi realizada durante manutenção preventiva, momento atípico que não representa a condição habitual de trabalho. A NHO-01 da Fundacentro, item 5.2.1, estabelece que 'a medição deve ser realizada em condições normais de trabalho'. […]


4.2. Desconsideração de EPI Eficaz O perito não considerou que a empresa fornece protetor auricular tipo concha, CA [número], com atenuação de [valor] dB. Conforme Súmula 289 do TST, 'o simples fornecimento do aparelho de proteção pelo empregador não o exime do pagamento do adicional de insalubridade. Cabe-lhe tomar as medidas que impeçam a insalubridade'. No caso, a empresa não apenas fornece, mas comprova treinamento e fiscalização do uso. […]"


5. FUNDAMENTAÇÃO TÉCNICA

Conteúdo:

  • Apresentação da metodologia correta

  • Dados técnicos que sustentam sua posição

  • Cálculos, tabelas, gráficos (se aplicável)


Exemplo: "Realizamos medição complementar no dia [data], em condições normais de operação, utilizando decibelímetro calibrado (certificado anexo). Os resultados foram:

Horário

Nível de Ruído (dB)

08:00

78

10:00

80

14:00

79

16:00

81

Média

79,5

Considerando o uso de protetor auricular com atenuação de 25 dB, o nível efetivo de exposição é de 54,5 dB, muito abaixo do limite de tolerância de 85 dB estabelecido pela NR-15."


6. CONCLUSÃO

Conteúdo:

  • Resumo da análise

  • Conclusão técnica clara e objetiva

  • Recomendação ao juiz


Exemplo: "Diante do exposto, conclui-se que:

a) A metodologia utilizada pelo perito não está conforme NHO-01 da Fundacentro;


b) A medição foi realizada em momento atípico, não representando a condição habitual de trabalho;


c) O EPI fornecido pela empresa é adequado e eficaz para neutralizar o agente ruído;


d) Com o uso correto do EPI, não há caracterização de insalubridade.

Recomenda-se que o laudo pericial seja desconsiderado ou que seja determinada nova perícia em condições normais de trabalho."



7. ANEXOS

Documentos que fortalecem o parecer:

  • Certificados de calibração de equipamentos

  • Laudos técnicos complementares

  • PGR e PCMSO atualizados

  • Registros de entrega de EPI

  • Comprovantes de treinamento

  • Fotos e vídeos do ambiente de trabalho

  • Normas técnicas citadas

  • Jurisprudência favorável




Casos Reais: Laudos Desfavoráveis Que Foram

Revertidos


Nota Importante:

Os casos abaixo são baseados em experiência prática de processos reais, com nomes e detalhes omitidos por questões de confidencialidade.


CASO 1: Insalubridade por Ruído - Reversão Total

Situação Inicial:

  • Pedido: Adicional de insalubridade retroativo (10 anos)

  • Valor: R$ 180.000

  • Laudo pericial: Concluiu por insalubridade grau médio (88 dB)


Ação da TRH:

  • Contratação após entrega do laudo (dentro do prazo de 10 dias)

  • Análise identificou: medição em momento de manutenção (atípico)

  • Parecer técnico demonstrou: (i) metodologia inadequada; (ii) EPI eficaz neutraliza agente

  • Anexamos: medições próprias em condição normal (78 dB) + certificados de EPI + treinamentos


Resultado:

  • Juiz desconsiderou laudo pericial

  • Determinou nova perícia (perícia complementar)

  • Nova perícia confirmou argumentos do parecer técnico

  • Sentença: Improcedência do pedido

Economia: R$ 180.000



CASO 2: Acidente de Trabalho - Redução de 70%

Situação Inicial:

  • Pedido: Indenização por nexo causal entre trabalho e doença (LER/DORT)

  • Valor: R$ 250.000 (danos morais + materiais + pensão)

  • Laudo pericial: Concluiu por nexo causal


Ação da TRH:

  • Contratação após entrega do laudo

  • Parecer médico demonstrou:

    • (i) doença pré-existente (exames anteriores à admissão);

    • (ii) atividade não é de risco para LER/DORT;

    • (iii) empresa forneceu mobiliário ergonômico

  • Anexamos: exames médicos pré-admissionais + AET (Análise Ergonômica do Trabalho) + fotos do posto de trabalho


Resultado:

  • Juiz reconheceu que doença era pré-existente

  • Considerou que empresa cumpriu NR-17

  • Sentença: Condenação reduzida para R$ 75.000 (apenas danos morais reduzidos)


Economia: R$ 175.000 (70% de redução)


CASO 3: Periculosidade - Reversão Total

Situação Inicial:

  • Pedido: Adicional de periculosidade retroativo (5 anos)

  • Valor: R$ 120.000

  • Laudo pericial: Concluiu por periculosidade (exposição a inflamáveis)

Ação da TRH:

  • Contratação após entrega do laudo

  • Parecer técnico demonstrou: (i) trabalhador não atuava em área de risco; (ii) exposição era eventual, não permanente; (iii) NR-16 exige exposição permanente

  • Anexamos: descrição de cargo + registros de atividades + layout da empresa

Resultado:

  • Juiz reconheceu que exposição era eventual

  • Sentença: Improcedência do pedido

Economia: R$ 120.000



Investimento em Contestação vs. Risco de Condenação


Custos de Elaboração de Parecer Técnico:

Tipo de Perícia

Custo do Parecer

Tempo de Elaboração

Insalubridade

R$ 2.500 - R$ 5.000

5-7 dias

Periculosidade

R$ 2.000 - R$ 4.000

3-5 dias

Acidente de Trabalho

R$ 4.000 - R$ 8.000

7-10 dias

Ergonomia

R$ 3.000 - R$ 6.000

5-7 dias

Fatores que influenciam:

  • Complexidade técnica do laudo

  • Urgência (quanto mais próximo do prazo, maior o custo)

  • Necessidade de medições complementares

  • Volume de documentação a analisar


ROI (Retorno Sobre Investimento):

Cenário Real: Processo de Insalubridade

Item

Sem Contestação

Com Parecer Técnico

Investimento

R$ 0

R$ 3.500

Condenação

R$ 180.000 (100%)

R$ 0 (reversão total)

Economia

-

R$ 180.000

ROI

-

5.043%

Mesmo em cenário de redução parcial:

Item

Sem Contestação

Com Parecer Técnico

Investimento

R$ 0

R$ 3.500

Condenação

R$ 180.000 (100%)

R$ 60.000 (33%)

Economia

-

R$ 120.000

ROI

-

3.329%



Comparação: Custo de Contestar vs. Custo de Não Contestar

Se você NÃO contestar:

  • Laudo pericial fica sem questionamento técnico

  • Juiz tende a seguir o laudo (falta de contraditório)

  • Condenação em valor integral ou próximo

  • Custo: R$ 50.000 a R$ 500.000+ (dependendo do caso)


Se você contestar:

  • Laudo é questionado tecnicamente

  • Juiz analisa criticamente o laudo

  • Possibilidade de reversão ou redução significativa

  • Investimento: R$ 2.000 a R$ 8.000


Conclusão: Contestar custa até 100x menos que não contestar.



Checklist: O Que Fazer Agora (Passo a Passo)


VOCÊ TEM 10 DIAS. CADA HORA CONTA.

Siga este checklist imediatamente:


DIA 0-1: PRIMEIRAS 24 HORAS

  • Leia o laudo pericial (foque na conclusão e metodologia)

  • Identifique o valor da condenação potencial (quanto você pode perder)

  • Verifique a data da intimação (quando começou a contar o prazo de 10 dias)

  • Contate empresa especializada em assistência técnica pericial (TRH ou similar)

  • Envie o laudo por email para análise preliminar urgente

  • Separe documentação relevante:

    • PGR e PCMSO atualizados

    • Laudos técnicos anteriores

    • Registros de entrega de EPI

    • Comprovantes de treinamento

    • Fotos e vídeos do ambiente de trabalho

    • Qualquer evidência que contradiga o laudo


DIA 1-2: CONTRATAÇÃO

  • Receba análise preliminar do assistente técnico

  • Avalie viabilidade de contestação (chances de reversão)

  • Receba proposta comercial

  • Contrate o serviço (assine contrato e faça pagamento)

  • Envie toda documentação ao assistente técnico


DIA 2-7: ELABORAÇÃO DO PARECER

  • Assistente técnico analisa o laudo em profundidade

  • Identifica erros técnicos e pontos de contestação

  • Elabora parecer técnico fundamentado

  • Realiza medições complementares (se necessário e viável no prazo)

  • Você acompanha o progresso (mantenha contato diário)


DIA 7-9: REVISÃO E PROTOCOLO

  • Revise o parecer técnico (você + advogado + assistente técnico)

  • Faça ajustes finais (se necessário)

  • Advogado protocola o parecer no processo

  • Confirme protocolo (guarde comprovante)


DIA 10: PRAZO FINAL

  • Certifique-se de que parecer foi protocolado antes do fim do prazo

  • Aguarde manifestação do juiz


APÓS O PRAZO:

  • Acompanhe o processo (aguarde decisão do juiz)

  • Esteja preparado para audiência (se juiz convocar para esclarecimentos)

  • Mantenha assistente técnico disponível para eventual participação em audiência



Serviço de Contestação Urgente TRH: Reversão em 10 Dias


Nosso Processo Acelerado:

HORA 0-4: Análise Preliminar Gratuita Envie o laudo por email ou WhatsApp. Analisamos e respondemos em até 4 horas úteis com:

  • Viabilidade de contestação

  • Principais pontos de divergência identificados

  • Proposta comercial


DIA 1: Contratação e Início Assinatura de contrato e início imediato da elaboração do parecer


DIA 2-6: Elaboração do Parecer Técnico Equipe especializada (médico do trabalho + engenheiro de segurança) elabora parecer robusto:

  • Análise crítica da metodologia

  • Identificação de erros técnicos

  • Fundamentação em normas e jurisprudência

  • Anexação de evidências


DIA 7-8: Revisão e Ajustes Revisão técnica e jurídica (em conjunto com seu advogado)


DIA 9: Entrega Parecer técnico pronto para protocolo

DIA 10: Suporte ao Protocolo Apoio ao advogado para protocolo dentro do prazo



Diferenciais TRH em Contestações Urgentes:


  • Atendimento Prioritário — Casos urgentes têm prioridade absoluta 

  • Equipe Dedicada — Profissionais experientes em contestações 

  • Taxa de Sucesso Comprovada — 70% de reversão total ou redução significativa 

  • Pareceres Robustos — Fundamentação técnica e jurídica sólida 

  • Suporte Completo — Desde análise até audiência (se necessário) 

  • Experiência em Todos os Tipos — Insalubridade, periculosidade, acidentes, ergonomia


Casos de Urgência Que Já Atendemos:

Caso 1: Laudo recebido na sexta-feira, prazo vencendo na segunda seguinte (3 dias úteis) 

Ação: Equipe trabalhou no fim de semana 

Resultado: Parecer protocolado no prazo, reversão total


Caso 2: Cliente nos contatou faltando 5 dias para o prazo 

Ação: Análise e elaboração acelerada 

Resultado: Parecer entregue em 4 dias, redução de 60% da condenação


Investimento:

Contestação Urgente (dentro de 10 dias):

  • Insalubridade/Periculosidade: R$ 2.500 - R$ 5.000

  • Acidente de Trabalho/Nexo Causal: R$ 4.000 - R$ 8.000

  • Ergonomia: R$ 3.000 - R$ 6.000

Incluso:

  • Análise preliminar gratuita

  • Elaboração de parecer técnico completo

  • Revisão e ajustes

  • Suporte ao advogado para protocolo

  • Disponibilidade para audiência (se necessário)



Como Contratar Agora:

OPÇÃO 1: WhatsApp (Mais Rápido) 📱 (11) 98213-8309 Envie mensagem com:

  • "URGENTE: Contestação de Laudo"

  • Anexe o laudo pericial (PDF)

  • Informe prazo restante


OPÇÃO 2: Email 📧 contato@trhnet.com.br Assunto: "URGENTE - Contestação Laudo Pericial"


OPÇÃO 3: Telefone 📞 (11) 5093-0166 Horário: Segunda a Sexta, 8h-18h | Sábado, 8h-12h 


Casos urgentes: atendimento fora do horário mediante agendamento






Não Deixe o Prazo Vencer: Aja Agora

Receber um laudo pericial desfavorável é frustrante, mas não é o fim. Você ainda tem 10 dias para reverter ou reduzir significativamente a condenação.


Lembre-se:

  • Prazo de 10 dias é improrrogável — Cada hora conta 

  • Investimento em contestação é mínimo comparado ao risco de condenação 

  • 70% dos casos têm reversão ou redução com parecer técnico bem fundamentado 

  • Contestação técnica é seu direito garantido por lei


Ação Imediata:

Se você recebeu laudo desfavorável:

  1. Não entre em pânico — Reversão é possível

  2. Não perca tempo — Prazo é curto

  3. Contate especialista HOJE — Análise preliminar é gratuita

  4. Reúna documentação — Quanto mais evidências, melhor

  5. Confie em profissionais experientes — TRH tem 25 anos de expertise


Não deixe sua empresa perder centenas de milhares de reais por não contestar tecnicamente um laudo que pode estar errado.





✅ RESUMO EXECUTIVO

Situação: Laudo pericial desfavorável recebido 

Prazo: 10 dias para contestar (improrrogável) 

Ação: Contratar assistente técnico para elaborar parecer 

Investimento: R$ 2.500 - R$ 8.000 

Economia potencial: R$ 50.000 - R$ 500.000+ Taxa de sucesso: 70% (reversão total ou redução significativa) 

Próximo passo: Análise urgente gratuita



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